Lernpfade

Toastmasters International bietet 11 Lernpfade an: ( offizielle Übersicht)



Dynamische Führung
Dynamic Leadership

Effektives Coaching
Effective Coaching

Innovatives Planen
Innovative Planning


Entwicklung von Führungsfähigkeiten
Leadership Development

Einflussreiche Überzeugungskraft

Pervasive Influence

Motivationsstrategien
Motivational Strategies

 Beherrschen von Präsentationen
Presentation Mastery
 Strategische Beziehungen
Strategic Relationships
 Team-Zusammenarbeit
Team Collaboration

 Visionäre Kommunikation
Visionary Communication

Fesselnder Humor

Engaging Humor

Die Lernpfade (Pathways) sind stets nach dem gleichen Schema aufgebaut. Sie unterscheiden sich lediglich in der konkreten Ausgestaltung ihrer Projekte. Bei jedem Pfad gibt es 5 Stufen.

Stufe 1

Die Grundlagen beherrschen

3 Projekte

  • Eisbrecher
  • Bewertung und Feedback
  • Recherchieren und Präsentieren

Stufe 2

Den eigenen Stil erkennen

3 Projekte

„Einführung ins Toastmasters- Mentoring- Programm“

Stufe 3

Das Wissen erweitern

1 Plichtprojekt + zwei Wahlprojekte

Bis zum Ende von Stufe 3 sollst Du als Stegreifredenmoderator, Toastmaster des Abends und Bewertungsredner fungiert haben

Stufe 4

Fähigkeiten entwickeln

1 Plichtprojekt + 1 Wahlprojekt

Stufe 5

Fachwissen demonstrieren
ein Plichtprojekt
mindestens ein Wahlprojekt
„Den gewählten Lernpfad reflektieren“
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